1802.2019

Opracowanie OBPON: Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w 2019 r.

 

Urlop wypoczynkowy jest tym rodzajem świadczenia, którego nie można się zrzec. Dlatego też, w sytuacji gdy nie został w pełni lub częściowo wykorzystany przez pracownika pracodawca z racji tego ma obowiązek wypłacić mu ekwiwalent pieniężny

To jest jedynie wstęp do artykulu. Pelną wersję możesz przeczytać w serwisie informacyjnym pod adresem http://www.obpon.pl/article/200066/show.html.

« powrót